L’Associazione, al fine di rendere possibile la creazione e il mantenimento di una rete di protezione per le donne vittime di violenza di genere, ha realizzato una serie di incontri con gli operatori dei servizi che hanno partecipato alla costruzione della Rete Antiviolenza Urban, con l’obiettivo di una ripresa del lavoro di rete iniziato con i seminari svoltisi all’interno del noto progetto “Rete Antiviolenza tra le città Urban Italia” (realizzato a Catania tra il 1999 e il 2001), così da creare una stabile e continua collaborazione tra i servizi dell’intero Comune e stabilire modalità e prassi di intervento comuni.

L’Associazione si propone, infatti, di essere un nucleo di stimolo e coordinamento nei confronti dei servizi pubblici e privati presenti nel territorio cittadino. Pertanto ritiene indispensabile partire da un lavoro di rete che coinvolga tutti gli operatori dei servizi, che quotidianamente si confrontano con la problematica della violenza sulle donne.

Tutto ciò attraverso:
• la condivisione ed il confronto tra le differenti professionalità e le risorse presenti sul territorio;
• la sottoscrizione di protocolli d’intesa o accordi di cooperazione;
• la costruzione di strategie di intervento comuni;
• la realizzazione di iniziative di informazione e sensibilizzazione rivolte alla comunità;
• momenti di incontro e di aggregazione sociale rivolte alle donne dei quartieri, allo scopo di far conoscere l’attività svolta dalla “rete antiviolenza” e stimolare la comunità a prendere coscienza dei propri problemi e a mobilitarsi per risolverli;
• la realizzazione di attività di formazione ed informazione rivolte agli operatori della rete che presentano difficoltà pratiche ad operare rispetto alla problematica in questione e che richiedono tali attività,(es. Forze dell’Ordine).
All’interno delle azioni previste dal progetto “Costruire Insieme: creare servizi ed una rete di protezione per donne che subiscono violenza nel Distretto Socio Sanitario D16”, finanziato con i fondi APQ – Recupero della Marginalità Sociale e Pari Opportunità della Regione Siciliana, è stata dedicata una particolare attività di sensibilizzazione distinta per comuni (Catania, Misterbianco e Motta S.A.) che ha coinvolto gli operatori/trici dei servizi pubblici e privati operanti in detti comuni.

Dal 2008, l’Associazione Thamaia Onlus, coordina la Rete Antiviolenza Interistituzionale, istituita con la sottoscrizione pubblica di un protocollo d’intesa da parte di:

  • Arma dei Carabinieri-Comando Provinciale, Questura di Catania
  • Azienda Ospedaliera Vittorio Emanuele, Ferrarotto, S. Bambino di Catania
  • Azienda Ospedaliera Cannizzaro di Catania
  • Azienda Sanitaria Provinciale 3 di Catania
  • Dipartimento di Scienze Politiche e Sociali di Catania
  • Assessorato Provinciale alle Politiche della Scuola e Pari Opportunità della Provincia Regionale di Catania
  • Comune di Catania
  • Comune di Misterbianco
  • Comune di Motta Santa Anastasia
  • Comune di Randazzo
  • Associazione Le Onde Onlus di Palermo
  • USP di Catania
  • Procura della Repubblica di Catania
  • Polizia Postale e delle Comunicazioni della Sicilia Orientale
  • Ufficio di Servizio Sociale per i Minorenni di Catania
  • Ospedale Garibaldi di Catania
  • Comune di Adrano
  • Associazione Teseo
  • UEPE
  • Lila